Elon Musk đang thay đổi các quy tắc làm việc từ xa của Twitter một lần nữa trong bối cảnh thời hạn cuối cùng để nhân viên cam kết thực hiện tầm nhìn của anh ấy đối với một công ty “khó tính”. Musk, người trước đây làm việc từ xa tại Twitter, hiện đã chỉ ra rằng có thể thực hiện một số công việc từ xa, và

The Verge báo cáo.

“Về điều khiển từ xa làm việc, tất cả những gì cần thiết để phê duyệt là người quản lý của bạn chịu trách nhiệm đảm bảo rằng bạn đang có những đóng góp xuất sắc,” Musk viết trong một bản ghi nhớ mới cho nhân viên Twitter. Anh ấy nói thêm rằng các nhóm nên gặp mặt trực tiếp ít nhất mỗi tháng một lần mặc dù các cuộc họp hàng tuần là “lý tưởng”. đã nói với họ rằng họ “muốn trở thành một phần của Twitter mới” nơi kỳ vọng sẽ là “nhiều giờ làm việc với cường độ cao”. hộp “có” trên Biểu mẫu Google đi kèm sẽ được miễn trừ.

Bây giờ, có vẻ như Musk lo ngại rằng không có đủ nhân viên tin tưởng vào tầm nhìn của ông về một “cực kỳ hardcore” Twitter. Bloomberg báo cáo rằng Musk đã thuyết phục được “những nhân viên chủ chốt” trong kế hoạch của mình và rằng ông đã kêu gọi các nhà lãnh đạo khác “thuyết phục nhân viên ở lại” tại công ty.

Nhưng mặc dù trợ cấp cho một số công việc từ xa có vẻ như là một chiến thắng đối với nhân viên Twitter, những người đã được hưởng chính sách “làm việc từ mọi nơi” trong hơn hai năm năm, Musk đã nói rõ rằng ông sẵn sàng trừng phạt các nhà quản lý vì những nhân viên ở xa không đạt được kỳ vọng của anh ấy. “Có nguy cơ nói ra điều hiển nhiên, bất kỳ người quản lý nào tuyên bố sai sự thật rằng ai đó báo cáo với họ đang làm việc xuất sắc hoặc rằng một vai trò nhất định là cần thiết, dù ở xa hay không, sẽ bị đuổi khỏi công ty,” ông viết.

Kể từ khi Musk tiếp quản Twitter, những nhân viên sống sót sau đợt cắt giảm việc làm ban đầu phải đối mặt với sự không chắc chắn ngày càng tăng và áp lực ngày càng tăng khi CEO mới ưu tiên các tính năng như xác minh có trả tiền. Esther Crawford, một người quản lý Twitter, người đang lãnh đạo Twitter Blue tân trang, đã tweet một bức ảnh cô ấy đang ngủ trên sàn phòng họp Twitter trong những ngày ngay sau khi Musk tiếp quản.

Nhưng không phải ai cũng sẵn sàng hoặc có khả năng thích nghi với yêu cầu của Musk. Và một luật sư Twitter gần đây đã nói với các nhân viên khác rằng yêu cầu của Musk đối với nhân viên phải có mặt tại văn phòng hoặc bị sa thải có thể . Bây giờ, có vẻ như ít nhất một cựu nhân viên đang thử nghiệm quan điểm đó và đã đệ trình cáo buộc rằng các chính sách mới của Musk là phân biệt đối xử với người lao động khuyết tật.

Sưu tầm